Articles sur : Qu'est-ce qu'une association ?

Quelles clauses faut-il prévoir dans les statuts d’une association ?

Quelles clauses faut-il prévoir dans les statuts d’une association ?


Les statuts sont un document essentiel pour organiser le fonctionnement d’une association.


Au-delà des mentions obligatoires, il est fortement recommandé d’y intégrer certaines clauses pour sécuriser son fonctionnement et éviter les conflits.


Quelles sont les clauses généralement prévues ?


Les statuts d’une association contiennent généralement :


  • Un préambule (facultatif)
  • La durée de l’association
  • Les ressources
  • Les membres
  • Les organes de gouvernance
  • Les règles de fonctionnement (assemblées, décisions…)
  • Les modalités de modification et de dissolution


Un préambule peut être utile en cas de désaccord entre membres pour interpréter les statuts.


Quelle durée prévoir pour l’association ?


Dans la majorité des cas, l’association est créée pour une durée indéterminée.


Cependant, il est possible de prévoir :


  • Une durée limitée
  • Ou une association liée à un projet précis


Si la durée arrive à échéance sans modification des statuts, l’association est automatiquement dissoute.


Pensez à anticiper une éventuelle prolongation en réunissant une assemblée générale avant la fin prévue.


Quelles ressources indiquer dans les statuts ?


Une association peut avoir différentes ressources :


  • Cotisations des membres
  • Subventions publiques
  • Dons (manuels ou legs selon les cas)
  • Recettes d’activités (ventes, prestations)
  • Revenus du patrimoine
  • Apports des membres


Il est conseillé de ne pas indiquer le montant exact des cotisations dans les statuts pour éviter de devoir les modifier à chaque changement.


Le respect du contrat d’engagement républicain est obligatoire pour obtenir ou conserver des subventions publiques.


Comment définir les membres ?


Les statuts doivent préciser :


  • Les différentes catégories de membres
  • Les conditions d’adhésion
  • Les droits et obligations (vote, cotisation…)
  • Les modalités de perte de la qualité de membre


Attention à bien distinguer :
  • l’exclusion (motifs graves)
  • la radiation (non-paiement de cotisation)


Quels organes prévoir ?


Les statuts définissent librement l’organisation de l’association.


Le plus souvent, on retrouve :


  • L’assemblée générale
  • Le conseil d’administration
  • Le bureau


Une organisation claire permet d’éviter les blocages dans la prise de décision.


Le conseil d’administration


Les statuts doivent préciser :


  • Le nombre d’administrateurs (idéalement une fourchette)
  • Les modalités de désignation
  • La durée des mandats
  • Les règles de fonctionnement


Il est recommandé de prévoir un nombre impair de membres pour éviter les blocages.


Le bureau


Le bureau comprend généralement :


  • Un président
  • Un trésorier
  • Un secrétaire


Son rôle dépend des statuts (exécution ou pouvoir de décision).


Les assemblées générales


Les statuts doivent organiser :


  • Qui convoque l’assemblée
  • Les délais et modalités de convocation
  • Le quorum
  • Les règles de vote
  • Les pouvoirs de l’assemblée


L’assemblée générale ordinaire traite la gestion courante, l’extraordinaire les décisions importantes (statuts, dissolution…).


Comment prévoir les modifications et la dissolution ?


Les statuts doivent préciser :


  • Les conditions de modification (organe, majorité…)
  • Les règles de dissolution
  • La dévolution des biens


Les biens de l’association ne peuvent pas être redistribués aux membres.


En cas de modification des statuts, une déclaration en préfecture est obligatoire dans les 3 mois.


Se faire accompagner


Un accompagnement permet d’éviter les erreurs et de choisir la bonne démarche selon votre situation.
N’hésitez pas à contacter un acteur du réseau Guid’Asso près de chez vous :
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Pour aller plus loin


👉 Statuts : les clauses recommandées


Source : Juris associations pour le Crédit Mutuel – Associathèque

Mis à jour le : 23/03/2026

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